
SC Belgelendirme, mesleki yeterlilik alanında sınav ve belgelendirme hizmetleri sunan yetkilendirilmiş bir personel belgelendirme kuruluşudur. 2017 yılından bu yana farklı sektör ve mesleklerde yürüttüğümüz çalışmalarla 70.000’den fazla belgelendirme işlemini başarıyla tamamladık.
SC Belgelendirme’nin temelleri, SC Proje Yönetim Danışmanlık Turizm ve Tic. Ltd. Şti.‘nin 2013 yılında kurulmasıyla atıldı. SC Proje, kuruluşunun ardından çeşitli Avrupa Birliği ve Dünya Bankası projelerinde danışmanlık faaliyetleri yürüttü.
SC Belgelendirme markası 2016 yılında faaliyetlerine başladı. Kuruluşumuz, 12 Mayıs 2017 tarihinde AB-0154-P akreditasyon numarasıyla TÜRKAK tarafından personel belgelendirme alanında akredite edildi, ardından 8 Ağustos 2017 tarihinde Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından yetkilendirildi.
Bugün sınav ve belgelendirme faaliyetlerimizi tarafsızlık, güvenilirlik, eşitlik ve mevzuata uygunluk ilkeleri doğrultusunda sürdürüyoruz.
Vizyonumuz
Personel belgelendirme alanında güvenilirliği, tarafsızlığı ve hizmet kalitesiyle tercih edilen; değişen mesleki standartlara ve ihtiyaçlara uyum sağlayan, güçlü ve sürdürülebilir bir belgelendirme kuruluşu olmaktır.
Misyonumuz
Mesleki bilgi, beceri ve yetkinliklerin tarafsız ve güvenilir yöntemlerle değerlendirilmesine katkı sağlamak; yetki kapsamımızdaki mesleklerde adaylara şeffaf, erişilebilir ve mevzuata uygun sınav ve belgelendirme hizmetleri sunmaktır.
Değerlerimiz
Rakamlarla SC Belgelendirme
2013
Kurumsal deneyimin başlangıcı
2017
MYK yetkilendirmesi
70.000+
Belgelendirme işlemi
AB-0154-P
TÜRKAK akreditasyonu
Tarafsızlık, SC Belgelendirme’nin sınav ve belgelendirme faaliyetlerinde temel aldığı ilkelerden biridir. Adayların değerlendirilmesinde kişisel, ticari veya mali ilişkilerden bağımsız hareket edilir ve yalnızca ilgili ulusal yeterliliklerde belirlenen kriterler esas alınır.
Sınav, değerlendirme ve belgelendirme süreçlerinde görev alan personelin kararlarını etkileyebilecek çıkar çatışmalarının oluşmaması için gerekli tedbirler uygulanır. Tarafsızlığı etkileyebilecek bir risk tespit edildiğinde sürecin bağımsızlığını ve objektifliğini koruyacak önlemler alınır.
Adaylar arasında herhangi bir nedenle ayrım yapılmaz. Sınav ve belgelendirme süreçleri eşit şartlarda yürütülür ve belgelendirme kararları yalnızca belirlenmiş ölçme ve değerlendirme kriterlerine dayanır.
